【水暖阀门网讯】为提高员工团队精神和组织观念，丰富员工业余生活，在工作之余领略到游山玩水之乐趣，远大阀门集团有限公司人力资源部专门策划组织“五一劳动节”旅游活动。此次旅游即展现了自我，又强化了团队精神，促进了劳动关系的和谐和员工归属感，体现公司关怀和营造员工感恩文化。
旅游活动分两次进行，分别于2018年4月30日和2018年5月1日出游。
首批出游的是高层领导：
第二批是中基层优秀员工：
【水暖阀门网讯】为提高员工团队精神和组织观念，丰富员工业余生活，在工作之余领略到游山玩水之乐趣，远大阀门集团有限公司人力资源部专门策划组织“五一劳动节”旅游活动。此次旅游即展现了自我，又强化了团队精神，促进了劳动关系的和谐和员工归属感，体现公司关怀和营造员工感恩文化。
旅游活动分两次进行，分别于2018年4月30日和2018年5月1日出游。
首批出游的是高层领导：
第二批是中基层优秀员工：
