【水暖阀门网讯，东锦阀门报道】悠悠瓯江，巍巍大罗山。耸立在魅力城市——温州市龙湾区滨海工业园区的中国东锦阀门有限责任公司，宛如一颗耀眼明珠，被国内外所瞩目。

　　作为一家集阀门研发、生产、销售、服务于一体的无区域行业的高新技术企业，东锦之所以不断超越，持续辉煌，是源于核心技术的拥有、高效管理的实施，以及与之相随的技术、管理、营销和文化等企业全方位的创新。

　　近20年来、公司先后荣获省、市、区优秀企业、获国家化工重点推荐产品、市级创新奖，区域名牌商标和中国阀门城十大阀门品牌。而这组数据和荣誉对出生“贫寒”的企业而言，意味着什么？意味着敢为人先，意味着创新与超越。总结东锦的发展历程：就是在创新中超越，在超越中创新。

      持续技术创新，增强竞争实力

      建厂伊始，东锦这棵生长在温州第一台阀门制造诞生地永强的“幼苗”，和当时许多新生企业一样，工厂狭小，人才匮乏，设备简陋，技术落后，只能凭工艺进行模仿生产。作为当时主导产品只有不锈钢球阀和铸钢闸阀，由于产品的局限性，销售前景不为乐观。为了企业更快发展，东锦人边设计边试验，靠蚂蚁啃骨头的精神完成了国标、美标、日标球阀、闸阀、截止阀、止回阀的试制。东锦深知知识和技术及人才的迫需性，于是公司开始广纳贤才。根据市场需要，企业开展了多品种的研发和试制工作，到上世纪90年代，生产的东锦铸钢阀门系列与不锈钢阀门已形成系列，其中有50品种、3000余种型号规格。产品畅销全国及欧美，东南亚等20多个国家和地区。

　　不断的探索和研发，提高了企业的创新思维。敢于探索的东锦人，虽技术遭遇过挫折，但锤炼了阀门人的意志，也形成了企业十六字方针的企业精神——“科技创新、真诚服务；注重质量，铸就品牌。”

　　正如机遇只垂青有心人一样，不断的努力与探索，东锦有幸成为了阀门制造这个行业的先锋。东锦在这个“加快发展”过程中，靠创新受益匪浅。每年生产近10万台DJ牌阀门产品，不仅使企业拥有了大量用户群，而且造就了一批技术人才。

　　面对同行业的竞争，东锦人将铸钢阀门系列与不锈钢系列球阀、蝶阀、闸阀、截止阀、止回阀、旋塞阀产品，进行工艺改进和技术创新及外观设计，每一次演变就是一次创新，一次超越。

　　海阔凭鱼跃，市场任你闯。东锦在超越模仿思维的前提下，每年按销售收入的5%投入到技术开发之中，利用创新精神，开始原始创新、集成创新及消化吸收后的再创新，短短10年间共研制10个新产品，在为工业阀门制造业全面自动化、智能化作出巨大贡献的同时，也开始了她跨越式的发展之路。

　　在创新道路上，能够跟进与掌控世界先进技术，是与东锦充分利用科技成果分不开的。为提高对新技术、新工艺及新材料的应用能力，解决各种资源缺乏和瓶颈问题，东锦积极探索和实施与科研院所建立技术合作联盟，健全企业技术创新和应用体系，以技术发展战略促进核心竞争力的提高。近年，随着技术和制造两大战略联盟的建立与完善，东锦已由传统的橄榄型企业变成了哑铃型企业，从而能更好地将主要精力投入到企业的品牌战略中。随着高端阀门输送装置、给国内外石油、化工、制药、水利、电力、军工等防腐蚀工程的设备装置起到了巨大的作用，东锦阀门的市场地位和国内国际知名度得到迅速提高。

      完善管理创新，实施精细工程

　　针对国内外群“狼”共舞的局面，以及阀门行业改革步伐的高速推进，东锦以夯实基础管理为重点，狠抓“五年调整”和“精细管理”，实现了由“经验型、粗放型、人治型”管理向“精细化、制度化、规范化”管理的逐步过渡，通过实施“精细管理工程”，形成了精益求精的工作理念，铸就了东锦特有的精细文化。

　　创建精细工程，提升制造能力。东锦通过拓展与提升MRPⅡ/ERP管理系统等三大信息平台，建立敏捷、高效、低成本生产制造、物流管理和从市场到市场的ERP大闭环运行等三大体系，使整个生产周期在原有基础上压缩20%，平均库存控制在年产值的20%以内，物流周转次数大于3.5次，物料配送规模达总体物流规模的20%。这些创新型管理的实施，使企业核心制造能力和专业化生产优势接近或向国际同行水平冲刺。

　　倡导品牌意识，培育质量文化。东锦通过内、外培训，提高检验队伍及操作工的素质与技能，使高级工的比例接近70%；质量自控活动启动后，自控面接近90%；为满足市场需要，健全了质量管理体系并有效运行，确保企业持续具备良好的质量声誉。

　　构筑信息平台，提高反应能力。通过统一信息化平台，东锦实现了内外信息资源的整合与协同，其中包括客户关系管理与供应链管理，以数据信息化实现精细管理，以流程信息化实现业务规范，以决策信息化改善企业经营，提高了企业的快速反应能力。

　　完善人才结构，提升整体素质。“实现企业持续稳定发展，关键是人才。”这个地球人都知道的道理，东锦将它落实在行动上：引进成熟型人才，适当招聘大学毕业生（作储备），（立足内部）实施内培外训，培养科技带头人，建立能上能下的淘汰机制和成长通道，确保“三支队伍”（经营管理、专业技术、技术工人）日臻完备；建立满足个性化需求的培训体系，实行人文管理，极大地激发了全员提升素质的积极性，学习型企业自然形成，企业综合素质的整体提高，为创新工作的全方位开展打下了坚实的基础。

　　强化成本意识，提高盈利水平。在经济全球化的今天，成本控制已成为企业参与国内、国际竞争的重要优势，并成为企业利润增长的重要手段。通过健全激励机制，东锦实现了降低产品单位成本，提高盈利水平和价格竞争力的目的。规范的企业预算管理体系，健全的预算考核制度，使常有氟密的盈利水平逐步提高，通过发挥利润中心在成本管理中的作用，实施由工时分配体制向经济效益分配体制的逐步过渡，东锦实现了各种投资效能的进一步提高。

      强化营销创新，满足市场需求

      市场竞争的加剧，主被动关系的更替，要求企业必须具备全新的市场营销理念。东锦人明白：不怕市场疲软，就怕精神疲惫。本着“一切为了用户，为了用户一切”的宗旨，东锦形成了“诚信至上，服务永远”的核心经营理念。

　   东锦凭借其过硬的基础优势和真诚的合作意愿，相继与国内多家企业建立起密切合作关系，促进了彼此间的文化交融，提高了核心竞争力，实现了做优做强、共进双赢的目标。今后，东锦将继续与更多石化企业建立密切合作关系，确保共同发展，并借此巩固和发展企业的市场份额。密切合作关系的建立，将使双方能紧密围绕技术装备、大修改造、零配件保障、共同研发、信息交流、服务支撑等六个方面构建全面、长期、紧密、稳定的密切合作平台，势必使双方在“六个平台”的构建和密切合作过程中取得“双赢”。

　　东锦始终秉承“一主两翼，三分天下”的主导思想，在构建技术装备平台、大修改造平台及零配件保障平台的基础上，又相继构建了共同研发平台和信息交流平台。这些平台的创建，全面拓展了国际国内各项业务，并拟定了对其进口设备更新换代的技术方案。在大修业务如火如荼开展的同时，东锦狠抓零配件营销创新，实施“四张牌”战略：打好“质量牌”——发扬精细观念，大处着眼，小处着手，严把质量关；打好“服务牌”——以诚信为基础，以服务为宗旨，构筑信誉堡垒；打好“技术牌”——以科技为先导，聚集人才，追求卓越，以绝对实力竞争市场；打好“价格牌”——价廉物美，物有所值，真正走出了一条战略化的特色经营之路。

      注重文化创新，打造企业品牌

　    东锦人认为，文化与企业，一个是人类精神卷宗，一个是工业的里程碑，二者应相互交融。而文化的理念，始终是东锦公司在科技发展过程中坚固的磐石。“东锦”¬¬¬寓示着企业犹如东方冉冉升起的一颗太阳，企业发展前程锦绣。演绎了东锦在阀门产品的结构上有了工艺的改进、技术的创新、品质的提升。它是一种品质的潜移默化，释放企业腾飞的力量……而东锦精神就是东锦文化的核心---东锦公司始终坚持“以人为本、科技强企、品牌立市、产业报国”的经营理念和奋斗目标，将“品行、科技、创新、责任、学习、激情”作为企业文化的核心，通过不懈努力，将东锦打造成为规模突出、科技先进、管理一流、队伍优秀、执行有力、业绩优良、高速成长的中国无区域性阀门企业。

      正因为企业在长期发展过程中，积淀并形成了许多独特而鲜明的文化传统，为东锦持续跨越式发展提供了有力的文化支撑。

　　东锦坚持社会主义核心价值体系，牢固树立“国家利益至上，消费者利益至上”的行业共同价值观，围绕本企业提出的“创新、和谐、诚信、服务”的核心理念，努力建设具有鲜明时代特征和东锦特色的企业文化。为提高企业文化软实力和全员对核心价值的认同，达到内化理念、外树形象的目的，企业加强了文化建设，整理、提炼、扬弃传统文化，继承、升华、创新、再造优秀文化。

　　围绕发展愿景，构建企业特色文化。东锦通过编制和修订“企业文化手册”、“企业员工手册”、“企业形象手册”和编辑出版《东锦报》、企业内刊《东锦人》杂志，通过挖掘品牌资源，用企业精神感召全员，传播公司形象，用具有时代特征体现职业道德的标准作为行为规范，培育出了一支团结和谐，具有共同愿景和较高综合素质的员工队伍，营造出了文明、健康、向上的文化氛围，增强了企业的凝聚力。

      东锦把企业文化建设与企业发展战略、构建和谐企业、实施精细管理、建立密切合作关系及创建学习型组织相结合，使企业的发展愿景更加鲜明，增强了全员的诚信度与责任感，形成了独具特色的精细文化，推进了与阀门企业的文化交流，促进了企业品牌的个性塑造、形象树立和价值传递，最大化地赢得了企业在全国市场上的知名度、美誉度和忠诚度，使企业文化真正起到促进企业发展的作用。

　　东锦的十六字企业精神，落脚点就是创新。她的创新是全方位、多层次的，既是抽象的观念创新，也是具体的管理、技术、营销与文化创新。在东锦可以说创新无所不在，无时不有，简化一个操作流程是创新，改变滞后观念是创新，提高工作效率是创新，完善人性化管理是创新。

　　正是由于东锦全方立体式的创新，企业才能不断超越，持续辉煌：20年来，东锦(DJ)作为品牌产品，给东锦带来了丰厚的回报，2010年，销售额比上年增长15%，市场几乎覆盖全国，产值一年上一个台阶；企业荣获和谐活力发展企业称号。目前，通过ISO9001国际质量体系认证， CE认证、 ISO14001环境管理体系认证、API认证、国家压力容器元件安全注册（TS）认证。　　

　　从技术引进到产品出口，是东锦创新的结果。不断稳健发展是东锦的奋斗目标。目前，公司拟在滨海工业园区征地200亩建设中国东锦高科园，未来的东锦将成为“中国阀门城”里的一颗璀璨明珠。

      创新是东锦的主题，勇于创新，敢于创新，是东锦人的真实写照，东锦的创新是主动而非被动的，她既是处危时的创新，更是居安时的创新，坚信靠创新生存，靠创新发展，靠创新腾飞的东锦一定能在创新机制下，将企业建设得更加和谐，铸就得更加强大。

　　创新，让东锦穿越风霜血雨；

　　创新，让东锦取得成就辉煌；

　　创新，让东锦永远充满希望。